宮城県の看護師におすすめ転職サイト・エージェントランキング!宮城県の看護師転職事情

結婚や出産、引っ越しなど様々な事情から、看護師さんの中には宮城県で転職しようと考えている人もいるのではないでしょうか。

しかし地元でもなければ宮城県の看護師の求人数や求人の特徴、気になる給料など分からないことは多いですし、そもそもどうやって転職したら良いのか分からず不安を感じる人もいるでしょう。

そこで宮城県での看護師の求人の特徴や平均年収、おすすめの求人や宮城県の転職に特化した転職サイトなどについて紹介していきます。

宮城県の看護師転職事情

“宮城県の看護師の転職先、優良求人は仙台市に集中しています。

仙台市の病院は規模が大きいため給与や賞与が高いことが多く、なおかつ福利厚生も充実しています。

東日本台震災後、医療再編や復興が積極的に進められているため、求人も多く転職しやすい環境となっています。

未経験可能やブランクがあっても可能な求人も比較的多く、転職の難易度は高くないのがメリットと言えます。

特に2月は転職に適した時期で、この時期にしかない求人も多いです。より良い転職を目指すなら2月にするのがおすすめです。

平均年収はどれくらい?

平均年収 477万円(全国平均 498万円)
病院 502万円
クリニック 465万円
介護関連施設 466万円
訪問介護 532万円
企業 460万円
その他 457万円
常勤(夜勤あり) 512万円
常勤(日勤のみ) 466万円
常勤(夜勤のみ) 548万円

看護師の年収は比較的高めで、宮城県の看護師の年収は全国平均よりもやや低いものの他の業界と比べると高収入と言って良いでしょう。

看護師の収入の大部分は諸手当てで、基本給よりも手当ての方が多いことも多いです。

なので、収入を上げるには役職手当てや夜勤手当てなど現在どれくらいなのか把握して、標準よりも低いようであれば転職を考えるのがおすすめです。

求人はどの地域が多い?

宮城県の看護師の求人は全体で約400件ありますが、そのなかでも多いのが仙台市青葉区、泉区、宮城野区です。

仙台市だけで約300件の求人があり、そのうち青葉区では約90件、泉区は約70件、宮城野区は約60件となっています。

以下ではそれぞれの地域の求人について紹介します。

1位 仙台市青葉区

仙台市は5つの区から構成されていて、青葉区は北部・中央部に位置しています。

青葉区の求人は数が多いだけあって、幅広い条件での選択が可能です。ブランクあり、日勤のみ、残業少なめなどのほか、正看護師、准看護師、パート・アルバイト、常勤、非常勤など雇用体系も様々です。

また、託児所あり、住宅補助ありなど福利厚生が整っている医療機関、クリニックが多いです。

月収では正職員の常勤では160,000~280,000円前後、契約社員では200,000円前後、パート・アルバイトでは130,000円~160,000円前後が相場となっています。

美容クリニックは平均月収約320,000円となっていて病院や施設よりもやや高い傾向があります。

そして青葉区は全体的に美容系のクリニックの求人が多めとなっています。

2位 仙台市泉区

泉区は仙台市を構成する区のひとつで、北部に位置しています。

泉区にある主な医療機関は松田病院、仙台徳洲会病院、泉病院、仙台循環器病センターなど大規模な病院となっています。

泉区の求人は介護施設や総合病院などが多いです。青葉区同様求人数は県内でも多い方なので、転職先は様々な条件から選びやすいです。

正職員、契約職員がメインですがアルバイトやパートでの雇用も見つけられます。

月収の目安として、正職員では190,000円~300,000円、契約職員では250,000円前後、パート・アルバイトでは時給1,200円前後となっていて、この地域は規模の大きい病院が多いため福利厚生や給与体系がしっかりしているのがメリットでしょう。

その他駅チカ、残業少なめ、研修制度充実など、個々の希望に沿った働き方が見つけられます。

3位 仙台市宮城野区

宮城野区は仙台市北東部に位置しています。

宮城野区にある主な医療機関は中嶋病院、岩切病院、仙台東脳神経外科病院などがあります。

宮城野区の求人は病院、診療所、美容クリニック、老人ホームなど勤務先が多岐に渡るのが特徴的で、そのため転職先を幅広く選ぶことができます。

勤務は日勤のみ、夜勤専任、非常勤、パート・アルバイトなど様々で、二交代制と三交代制からも選択可能です。

福利厚生が整っている勤務先が多く、土日祝日休みや日勤のみ勤務、残業10時間以下などライフワークバランスを重視した働き方が選べます。

月収の目安は勤務先によりますが常勤で220,000円~350,000円、パート・アルバイトでは時給1,500円前後が相場となっています。

病棟勤務よりも訪問看護の方が平均月収は高めで、経験にもよりますが約400,000円となっています。

宮城県の看護師求人の特徴

宮城県の看護師の求人は全体で400~500件ほど見つけることができます。

東日本大震災後、大規模な医療再編や復興が進んでいるため、以前よりも働きやすい環境が整ってきているのが特徴です。

宮城県にある病院数は約140施設、クリニック数は約1661施設で、小規模のクリニックから個人医院、東北大学病院や東北労災病院といった大規模病院まで、希望に沿った転職先を幅広い選択肢の中から選ぶことができます。

平均月収は310,000円で全国平均よりやや低めですが、日勤のみ、残業月10時間以下、産休育休実績ありなど、ライフワークバランスがとれる求人が数多く見られるのが特徴的です。

雇用体系も正職員、契約職員、パート・アルバイトから選択可能となっています。

宮城県のおすすめ求人

宮城県の求人は仙台市に集中しているため、実際に検索してみるとおすすめの求人も仙台市に多いです。

特におすすめなのが東北大学病院、仙台市医療センター仙台オープン病院、厚生会仙台厚生病院で、福利厚生が充実しているのがメリットです。

1位 東北大学病院

東北大学病院

東北大学病院のおすすめポイントは規模の大きさです。

診療科目は57、病床数は1262もあり、さらに最先端技術と近代病棟、それに最高レベルを持ったスタッフが在籍していて日本を代表する病院の一つとなっています。

給料 看護大卒:基本給210,200円、手当て63,700円、合計273,900円
基本給200,200円、手当て63,200円、合計263,400円
通勤手当 なし
住宅手当 なし
扶養手当 なし
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回
退職金制度 あり
勤務体制 2交代制、3交代制、夜勤4回
休日 4週8休制
休暇 年間20日間(残日数20日まで翌年に繰り越し、4月1日採用者については、初年度は15日付与)
特別休暇
夏季休暇
結婚休暇
産前・産後休暇
忌引休暇
ボランティア休暇等あり
その他 制服貸与
社宅・寮あり
託児所(育児短時間制度導入、病後児保育室完備)あり
健康保険・公的年金は文部科学省共済組合・共済年金に加入
育児休業制度・介護休業制度・自己啓発休業制度あり
その他共済組合には、出産費等の支給制度あり

2位 仙台市医療センター仙台オープン病院

仙台オープン病院

仙台オープン病院のポイントは福利厚生が充実していて、休みや休暇をとりやすいこと、勤務体制が選択できるところです。

自分の働きやすい環境を自分で整えることが可能です。

給料 基本給(看護大学卒)198,300円
(3年課程卒)188,900円
(2年課程卒)180,500円
その他諸手当あり
通勤手当 距離に応じて支給
住宅手当 上限27,000円
扶養手当 なし
昇給 年1回
賞与 年2回
退職金制度 あり(勤続1年以上の者に支給)
勤務体制 平日8:30~17:00
土曜日8:30~12:30
病棟(3交代制)8:30~17:00、16:30~1:00、0:30~9:00
病棟(2交代制)8:30~17:00、16:30~9:00、2交代の選択可
休日 4週8休制
祝祭日
年末年始5日間
休暇 年次有給休暇(採用後最初の6ヶ月は6日間、その後は労働基準法に定めるとおり)
誕生日休暇
結婚・忌引・産前産後の各特別休暇
育児休業
介護休業
その他 制服貸与、ナースシューズ支給あり
社宅、寮 全室個室、ワンルームタイプ、エアコン、ミニキッチン、室内洗濯機置き場あり
院内託児所あり
健康保険、厚生保険、雇用保険、労災保険、財形貯蓄制度あり
文化部・運動部・厚生部が活発に活動し、国内外旅行やレクリエーション等を実施
(昨年度旅行実績 北海道スキーツアー、東京ディズニーランド、京都旅行など

3位 仙台厚生病院

仙台厚生病院

仙台厚生病院のおすすめポイントはライフワークバランスがしっかりとれているところです。

教育制度が充実していて、働きながらスキルアップでき、資格取得のため学校に通う場合は条件付きで助成金などが受け取れます。

さらに産休・育休制度はもちろん、育児休暇後の復帰も時間短縮勤務が学童期まで可能なので子育てとの両立ができます。

また、院内でスタッフの体調管理にも重点を置いていて、各種健診も積極的に行っています。

認定看護師の育成やワーキングマザーの働きやすい環境が整っているところがメリットです。

給料 看護師(大学卒)209,627円に手当て加算
看護師(短大3年卒)199,908円に手当て加算
看護師(短大2年卒)191,131円に手当て加算
但し採用後3ヶ月間は臨時職員となる為、その期間の基本給は異なります
また、看護師等としての勤務経験者は経歴に応じ加算
通勤手当 上限50,000円まで支給
住宅手当 上限27,000円まで支給
扶養手当 なし
昇給 年1回
賞与 年2回(勤勉加算)
退職金制度 あり(勤続0.5年以上)
勤務体制 2交替制勤務
日勤8:30~17:15(休憩45分)
夜勤16:30~9:00(休憩3時間)
休暇 年次休暇:年間20日(残日数20日まで翌年に繰越)
夏期休暇:3日
結婚休暇
産前産後休暇
忌引等
創立記念日:1日
フレッシュ休暇あり
社宅・寮 職員宿舎あり
託児所 院内保育園
その他 慶弔見舞金
永年勤続記念品
自己啓発補助
人間ドック受診補助
住宅資金融資
住宅等斡旋
自動車保険団体扱契約
ガソリン割引
日本赤十字社厚生年金基金制度
日赤積立年金制度等あり

宮城県へ転職した看護師の体験談

実際に宮城県の看護師で転職を経験した人は、職場環境や収入、生活のしかたがどのように変わったのか体験談を紹介します。

年齢や転職理由は様々なので、自分にも当てはまると思う人は参考にしてみると良いでしょう。

結婚のため転勤による転職をした体験談

年齢 20代
転職前の年収 380万円
転職後の年収 400万円
転職理由 夫の転勤先である宮崎県で就職することになった

前職は首都圏でした。結婚しても仕事を続けるつもりでいましたが、夫の転勤が決まっていて半年後に宮城県に引っ越すことになっていました。看護師の仕事自体は好きなので転勤先でも看護師として仕事を続けたいと思い、エージェントを利用して転職活動をしました。宮城県についてほとんど知らない私にとって、アドバイザーの方はとても親身になって求人や資料を渡してくれ、できるだけ希望に近いクリニックを紹介してくれました。経歴や前職の収入も考慮してくれたので、ほとんど変わらない条件のクリニックに無事決まりました。対面での対応はなかったものの、電話やメールで適度に連絡をくれたので安心して転職活動ができました。

給料が低いことへの不満から転職した体験談

年齢 30代
転職前の年収 350万円
転職後の年収 440万円
転職理由 残業は少ないが、業務量のわりに給料が低いことが不満だった

2つめのクリニックです。新卒で入った病院は収入は良かったものの、残業が多く体がきつかったので、残業があまりなくゆとりのあるクリニックに転職しました。しかし、今度は残業はないものの通常業務が多く、基本給自体が低く、賞与や昇給も少なく数年経っても横ばいだったので転職を決意しました。今回は仕事量と収入が見合っていること、教育制度が整っていることを希望条件として探しました。転職エージェントは実際の職場環境についても教えてもらえるので利用して良かったです。いくつか見たなかで、希望通りの条件の総合病院に決まったので、今はとても充実しています。

人間関係がつらくて転職した体験談

年齢 30代
転職前の年収 420万円
転職後の年収 430万円
転職理由 人間関係がドロドロしていて色々な噂から仕事に集中できない

前職は個人医院でアットホームな職場をウリにしていました。しかし実際は看護師同士でギスギスした雰囲気になっていて、1人辞めては新しい人が入って、また辞めては入って、となかなか定着しないのが原因でもありました。派閥までいかないものの、いくつかのグループで新人の取り合いをしたり、根も葉もない噂を流したり、その度にピリピリした雰囲気になるのが嫌で転職しました。本当の理由を言うと変な噂が立ったり、業界で働けないと思ったので、親の介護という名目で辞めることにしました。
就業中の転職活動でしたが、エージェントの利用でほとんど負担もなく転職先を決めることが出来ました。

宮城県でおすすめの看護師転職サイト・エージェントランキング

宮城県で看護師として転職活動する際、できれば宮城県に強い転職サイトや地域性の強い転職サイトの方が求人数も多いので選択肢が増えます。

ここでは宮城県での転職におすすめの看護師の転職サイトを3つ紹介します。

1位 看護のお仕事

看護のお仕事

看護のお仕事は日本最大級の看護師向けの転職サイトです。

宮城県を含めて全国に13拠点あるため、全国の看護師から評判の高い転職サイトです。

看護のお仕事のおすすめのポイントは求人数が多いことで、公開求人だけでも全国50,000件以上、ネット非公開求人も豊富に取り扱いがあります。

宮城県での公開求人は約540件あり、転職先が見つからない、ということはほぼないでしょう。

サポート体制がしっかりしていて、電話ですが転職の際の面接から現職の退職手続きまで、全面的にサポートしてくれます。

さらに、内定が出て実際に働きだしてからも定期的にフォローしてくれます。

看護のお仕事の詳細ページ

2位 ナースではたらこ

ナースではたらこ

ナースではたらこはアルバイト求人媒体も手掛けている大手人材会社、ディップ株式会社が運営している看護師に特化した転職サイトです。

ナースではたらこはとにかくサポート力が強みで、24時間電話対応してくれるなど手厚いサービスがポイントです。ネットでの評判、満足度も高めです。

宮城県の公開求人は約100件で少なめですが、行きたい病院が決まっている場合、その病院を指名できる「逆指名」システムを導入しているので、気になる病院を伝えれば求人を探してくれます。

ナースではたらこの詳細ページ

3位 医療ワーカー

医療WORKER

医療ワーカーのおすすめポイントはとにかく求人数が多いことです。

日本最大級の転職サイトである看護のお仕事よりも多い求人数を保有していて、宮城県の公開求人数は約560件となっています。

求人数が多いので、より細かい条件で転職先を探すことができます。

さらに公開求人に加えて非公開求人も豊富なので、求人への満足度も非常に高い転職サイトとなっています。

選択肢を増やすという意味で他サイトと合わせて登録しておくのがおすすめです。

医療ワーカーの詳細ページ

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