ハートフル介護士を運営するサクシードはどんな会社?信頼できる?

ハートフル介護士の運営会社

ホワイトな職場だけを紹介するという特徴をうたっている、介護士専門の転職支援サービス『ハートフル介護士』。

ホワイトな職場とは、時間外労働がほとんどなく(あっても月に5時間以内)、有給休暇を取得しやすく、職場の人間関係が良い職場のことを定義しています。

ブラックな職場も少なくない介護業界においてこのような職場だけに絞って紹介できるのは、専任のコーディネーターによる企業調査が入念に行われているからに他なりません。

独自に約30項目の社内基準を設けており、その基準に合致するかどうかをチェックした上で紹介するので、ホワイトな企業だけに絞られています。

社内基準は、例えば以下のようなものがあるようです。

  • 施設長や主任との面談(懇談)の機会が定期的にあるか
  • 現場スタッフから聞く施設長の人柄
  • トラブルがあった際の会社(法人)の対応
  • 現場スタッフ複数名から聞く1年後の展望

かなり厳しいチェック項目を、全て直接訪問(一都三県以外は電話調査)した上で確認するのは、なかなかできることではありません。

ではそんなハートフル介護士を運営しているのは、どんな会社なのでしょうか。

今回は運営会社のことやその信頼性、また他の運営サイトの傾向から分かる企業のスタンスなどについて調べてみたいと思います。

運営会社は株式会社サクシード

ハートフル介護士を運営しているのは、株式会社サクシードという企業です。

本社は東京にあり、設立は2004年。個別指導塾の運営や講師・家庭教師の派遣、福祉施設への人材紹介などの事業を運営している会社です。

教育と福祉、分野は違えど、『人』に関わる事業を展開していることが分かります。

Webサイトを見てみると、東京の本社以外に関西に支社を持っており、個別指導塾の教室数は18教室。資本金は6000万円を記載されており、企業規模は比較的しっかりしているといえるのではないでしょうか。

様々な分野のWebサイトを運営

株式会社サクシードは、個別指導塾以外にいくつかのWebサイトを運営しています。

【保育系】

  • 全国の保育園の求人を常時3000件以上掲載している求人サイト『保育R』
  • 働きやすく、あったかい保育園を探す保育士のための転職支援サービス『ハートフル保育士』
  • 人間関係で悩まない保育園を紹介する『保育エイド』
  • 仕事とプライベートを両立させたい保育士のための『保育バランス』
  • 地方から上京したい保育士のための『保育メトロ』
  • 40代の保育士をターゲットにした『ラスト保育士』
  • 子育て中の保育士やシングルマザーの保育士専門の『保育プラス』
  • 学童での仕事を探せる『はじめての★学童指導員』

【教育系】

  • 教育業界に特化した求人サイト『教えるシゴト』
  • ホワイトな塾・予備校を紹介する『エンジョイ‼ジュクライフ』
  • 教員免許を活かせる仕事を探せる『教員免許ナビ』
  • 年収をアップさせたい日本語教師のための『日本語教師NEXT』
  • 日本語学校以外での仕事を探せる『日本語教師TERMINAL』

【介護系】

  • 介護職種に特化した求人サイト『介護R』
  • ホワイトな職場だけを紹介する『ハートフル介護士』
  • 女性の介護士のための『なでしこ介護士』
  • 人間関係で悩まない介護の仕事を紹介する『介護エイド』

【栄養士系】

  • 栄養士と管理栄養士のための求人サイト『ふぁいと栄養士!』
  • 栄養士に特化した転職エージェントサービス『栄養士のお仕事ナビ』
  • 保育園で働く栄養士の仕事を紹介する『はじめての保育園栄養士』

コンセプトの違うWebサイトをこれほどに運営している会社は、それほど多くはないでしょう。

おそらくは同じデータベースを活用しながら、ユーザーのターゲット層に合わせたコンセプトのサービスを展開しているのだと思います。

こうしたサービスの作り方からも、ユーザーの使いやすさや仕事の探しやすさなどへの配慮が伝わってきます。

企業規模や事業内容を見ると、安心できる企業と分かる

資本金や事業基盤、そして運営している事業を見ると、比較的安心できる会社だといえるのではないでしょうか。

もちろんWebサイト上では売上や利益などが明確に記載されているわけではないので一概には言えないかもしれません。

しかし個別指導塾は、近年教育に力を入れる親が増えている中でニーズが拡大していますし、保育や介護などの分野は言わずもがな市場を大きく伸ばしています。

また、今後もまだまだ求められていく分野だといえます。

こうした状況を踏まえても、現在の経営基盤、そして将来性のいずれにおいても問題はないのではないかと思います。

運営サイトの詳細と、そこから分かるサクシードの想い

では、株式会社サクシードが運営している他のサイトの詳細について、代表的なものをいくつかご紹介していきたいと思います。

運営サイトを見てみると、サクシードの事業への想いなどが徐々に見えてきます。

人間関係に悩まない保育園を紹介する『保育エイド』

パワハラやいじめ…。転職を考える一番の理由は、人間関係だといわれています。

誤解を恐れずに言えば、特に保育園などの業界は女性社会ということもあり、人間関係を苦にして転職していく方が多いそうです。

そんな中でこの『保育エイド』というサービスでは、人間関係の良い保育園だけを、女性コーディネーターが紹介してくれます。

時間外労働がほとんどなく、有給休暇も取りやすい職場に限定しているあたりも、『ハートフル介護士』のサービスに共通するところがあります。

保育エイドの口コミ・評判からみるメリット・デメリットを徹底解説!

年間休日120日以上のホワイトな塾・予備校に限定した『エンジョイジュクライフ』

塾や予備校などの業界も、一般的には過酷な業務環境といわれます。

休みは少なく、労働時間も長い。そのためか離職率が高いのも特徴です。

サクシードが運営する『エンジョイジュクライフ』は、こうした業界一般の状況に反し、年間休日120日以上のホワイトな職場だけを紹介しています。

また残業時間も月に10時間以内で、ワークライフバランスを実現できます。

女性介護士のための『なでしこ介護士』

ハートフル介護士と同じく、介護職に特化したサービスですが、こちらは女性限定です。

利用者も女性だけですが、担当してくれるコーディネーターも女性のみ。男性には相談しにくいことなども気軽に相談できます。

なでしこ介護士の口コミ・評判からみるメリット・デメリットを徹底解説!

運営サイトの傾向から分かる、サクシードの想い

一部の運営サイトをご紹介しましたが、サクシードが運営する他のサイトを見ても、共通点が見えてきます。

それは、『働く人のことを大切にしている』ということ。

残業が少なく、有給休暇も取りやすいような、プライベートを大切にできる仕事。

職場の人間関係がよく、長く働ける会社。どのサイトを見ても、『働きやすさ』を大切にしています。

企業にとっては、正直あまり好意的にとらえられないかもしれません。

なぜなら企業側としては、「安い労働力で、長時間働いてくれる人が欲しい。

有給休暇もできるだけ取得しないでほしい」というのが本音でしょう。

そんな中で企業に対してしっかり調査を行い、ホワイトな職場だけに絞って求人を紹介するというのは、なかなかできることではありません。

しかしサクシードは、その難しいことを実現しています。

人に関わる事業を運営し、人を大切にする会社だけを紹介する。そこにサクシードにしかできない想いがあるのだと思います。