Dr.転職なびの口コミ・評判からみるメリット・デメリットを徹底解説！

転職サイト「Dr.転職なび」は、医師の求人に特化した求人サイトです。

総合転職サイトで医師の求人を見つけようと思ってもなかなか情報が載っていないのが正直なところです。

そこで今回は実際に「Dr.転職なび」を利用したことのある人の口コミや評判を参考に、「Dr.転職なび」のメリットやデメリットや、利用するのに向いている人などを解説します。

一目で分かるDr.転職なびの評判

「Dr.転職なび」は求人量が豊富な上に、検索しやすかったり、コンサルタントが全員資格を取得したりしていて使いやすいと評判です。

Dr.転職なびの口コミ一覧

「Dr.転職なび」を実際に利用した人の口コミを紹介します。

Dr.転職なびのメリット

キャリアコンサルタントが全員有資格者

Dr.転職なびのキャリアコンサルタントは、全員が医療経営士という資格を所有しています。

医療経営士とは、医療機関のマネジメントにおいて必要な医療と経営に関する知識を有していることを証明する資格です。

このため、豊富な知識を生かして医師の先生方の価値を高めるだけではなく、入職を希望する医療機関との事前交渉なども行ないます。

ただ単に求人を紹介するに留まらず、経営の面を交えつつ希望に合った求人の提案を行ないます。

ITを活用してマッチングを図る

Dr.転職なびを運営する株式会社エムステージは、求人情報を集めるだけではなく、応募の過程で起きた、先生方と医療機関のミスマッチや入職後の問題点なども併せてストックしています。

これらをシステムで管理することで情報を活用していくため、データに基づき入植後にミスマッチのない職場の提案をすることが可能です。

これらは、キャリアコンサルタントが先生方と面談を行なう際に、たとえば職場の雰囲気や考え方、そして働くスタッフ同士のコミュニケーション頻度など、サイトを通じて職場検索をする条件からはどうしても判断するのが難しい情報を提供し、入職先を決める際の判断材料の一つにしてもらえるようにしています。

ITを活用したシステムにより、入職後のミスマッチを防ぐことができ、先生方と医療機関両方の満足度を高められているといえます。

スピーディーに対応可能

株式会社エムステージは、東京･札幌･仙台･高崎･名古屋･金沢･大阪･広島･高松･福岡･那覇の9ヶ所に拠点を持っています。

このため、全国各地の医療機関を提案することが可能です。

これらの拠点があることにより、毎日新着求人を更新することができていますから、求人情報を届けるインフラが整っているといえます。

選択できる勤務地を限定しないことにより、先生方はどこにいても求人を検索することが可能です。

女性医師向けの情報サイトを運営

Dr.転職なびとは別に、女性医師向けの情報サイト「jounet（ジョイネット）」を運営しています。

「joynet」では、女性医師の働き方や私生活に関するアンケート、また相談室などのコンテンツを設けていて、女性医師の多様な働き方を後押しできるような内容になっています。

Dr.転職なびのデメリット

転職を急かされることもある

Dr.転職なびのキャリアコンサルタントは、1名で複数名の先生方を担当しています。

このため、早く転職を成立させようと転職を急かすことがあるかもしれません。

もちろん、キャリアコンサルタントが先生方の承認なしに企業に応募連絡をすることはできませんから、もしじっくり考えたい場合はキャリアコンサルタントにその旨を伝えれば問題はありません。

一方で、他人から強く勧められたものを断るには、考えているよりもずっと勇気や体力が必要な場合が多いです。

基本的には先生方の意向に沿った形でコンサルティングを行ないますが、万が一転職を急かされた場合、キャリアコンサルタントの当たり外れがあると感じることがあります。

その場合は早めに担当者を変えてもらうと、転職活動の際に余計な不安を抱えずにすみます。

求人数が多すぎて適切な求人を探すのが難しい

Dr.転職なびの求人数は、全部で1万4000件を超えています。

常時1000件ほどが新着求人として更新されていますから、上手に希望条件を合わせて検索することができないと希望にあった職場を探すのが難しいと感じます。

特にDr.転職なびの求人サイトは、検索軸もそれほど多くなく、シンプルな作りになっていますから、初めのうちは希望の条件を検索するためのコツを掴むことができずに苦労するかもしれません。

経営よりの求人を提案されることもある

これはDr.転職なびのキャリアコンサルタントの全員が、医療経営士という資格を所持していることに由来します。

Dr.転職なびを利用する先生方のなかには、「自身の専門性を高めたい」と思っている人や、「専門分野を増やしていきたい」と考えている人も多いかもしれません。

一方、現状はどのような医師が市場価値が高いかというと、長らく経営者不在と言われてきた医療業界において、経営に興味を持っていたり、将来的に自身で医療機関を経営したいと考えている医師の市場価値が高いと言われています。

このため、キャリアコンサルタントは先生方の市場価値を高めようと、経営よりの求人を提案することもあります。

実際に経営に興味がある人は少ないですが、経営に興味がある場合は、それだけで年収が倍のポジションで入職できる場合もありますから、まずはよく話を聞いてみてもよいかもしれません。

Dr.転職なびはどんな人に向いている？

Dr.転職なびは、在職中の方、また自分のペースで転職したいという方や、初めての転職だという方に向いているといえます。

キャリアコンサルタントは全員有資格者ですし、全国に拠点がありますから、面談も自分の都合のよい場所、もしくは電話などで行なうことが可能です。

また、医師の専門サイトですが、入職を希望する医療施設によっては福祉関係の施設になることもありますので、福祉関係での勤務を希望する場合も叶えることができます。

そして株式会社エムステージは、全国9ヶ所に拠点がありますから、全国どのエリアでも医療機関を提案することができます。

このため地方で働きたいという方にも向いています。

また医師の転職におすすめの転職サイトは、こちらの記事でも詳しく紹介しているので、こちらも参考にしてください。

医師におすすめ転職サイト・エージェント比較ランキング！【2018年版】

Dr.転職なびで転職するまでの流れ

それでは、Dr.転職なびで実際の流れを細かく見てみましょう。

Dr.転職なびの会員登録

まずは、Dr.転職なびの公式サイトから会員登録を行ないます。

会員登録に必要なのは次の通りです。氏名や電話番号などのプロフィール、医師免許の取得年を入力します。

そして希望条件、勤務の種類（スポット非常勤、定期非常勤、常勤いずれか。複数選択可、選択した条件に応じて追加で記載する項目があります）、求職理由や希望条件などの要望（例：自宅から自動車で1時間以内の職場を希望していますなど）を入力します。

そしてログインのためのパスワードを設定し、会員規約を読んだら内容を確認し、登録完了です。

求人を探す

Dr.転職なびのサイトを活用して求人を探します。

希望勤務地や希望する科目区分、また勤務条件などから検索することが可能です。

キャリアコンサルタントとの面談

キャリアコンサルタントより連絡がきます。面談の日程を決めたり、希望条件を伝えたりして転職活動がスムーズに進むようサポートしやすいようにしましょう。

書類作成、応募

無事入職希望先が決まったら、応募のための書類を作成し、応募します。

Dr.転職なびの場合はキャリアコンサルタントがついていますから、履歴書などの添削をお願いしましょう。

状況に応じてアドバイスをもらうことができますから、初めて転職をする人も安心です。

面接

無事に書類が通過したら、次は面接です。

キャリアコンサルタントが面接の日程調整を行なってくれますので、在職中で日程調整が手間だという場合も、スムーズに進められます。面接日が決まったら面接を受けます。

入職決定

内定をもらえたら、晴れて入職決定です。おめでとうございます。

Dr.転職なびの運営会社はどんな会社？

Dr.転職なびは、株式会社エムステージが運営しています。

株式会社エムステージは、医療業界に特化した人材紹介会社で、Dr.転職なびのほかにもいくつかの医療業界に特化した転職サイトを運営しています。

また、「労働者の健康促進とヘルスケア領域のビジネス拡大を支援しすべての人・企業が活き活きと輝く社会に」をスローガンに掲げ、医師向け、病院向け、ビジネス向けの3つに事業を分けて展開しています。

どの事業においても、実績を生かして医療に関するマーケティングを行なうことができる独自のシステムを開発することで、事業拡大を進めています。

東京都品川区に本社を構え、現在は東京･札幌･仙台･高崎･名古屋･金沢･大阪･広島･高松･福岡･那覇の国内9ヶ所に事業所を展開しています。

エムステージでは所属している社員の約90%が、医療経営士の資格を保有しています。

医療経営士の資格は、医療機関の運営を行う上で必要なプロ資格です。

医療機関に求人を出してもらうときには、医療機関の運営上抱えている問題を提示することが大切です。

所属している社員が運営に関する知見を持っているので、医療機関のニーズを把握しながら交渉を進められるのです。

医療機関の現場の状況も把握しているので、医師転職サービスの運営元としては抜群の安心感があります。